금융/연금
원문 보기 →연금 종류 및 청구 — 급여의 조정
일본, 영국, 미국, 덴마크 등과 같이 우리나라보다 앞서 사회보험제도를 시행하고 있는 다른 나라와 마찬가지로 우리나라에서도 한 사람에게 국민연금 또는 다른 사회보험에 의한 급여가 중복 지급되는 것을 제한하거나 조정하고 있습니다.
국민연금공단· 보건복지부 / 국민연금공단· 국민연금법 제56조
정보 기준
원문 갱신일은 기관 자료 기준일이고, 서비스 확인일은 이 서비스가 확인한 날입니다.
- 공식 출처
- 국민연금공단
- 소관 기관
- 보건복지부 / 국민연금공단
- 서비스 확인일
- 2026.08.27
이 정책 한눈에
구조화된 조건 중 확인할 수 있는 값만 사람이 읽기 쉽게 정리했습니다.
- 상황 요건기초생활수급자 또는 차상위계층
- 혜택 유형현금
자격 조건
- 지원 대상
- 일본, 영국, 미국, 덴마크 등과 같이 우리나라보다 앞서 사회보험제도를 시행하고 있는 다른 나라와 마찬가지로 우리나라에서도 한 사람에게 국민연금 또는 다른 사회보험에 의한 급여가 중복 지급되는 것을 제한하거나 조정하고 있습니다. 이는 한 사람에게 급여가 집중되는 것을 방지하여 한정된 재원으로 좀 더 많은 사람들이 골고루 혜택을 누려야 한다는 사회보험의 원리에 따른 것입니다. 국민연금 중복급여의 조정 (법 제56조) 중복급여의 조정은 동일인에게 2개 이상 급여의 수급권이 발생하는 경우 각각의 급여를 모두 지급하는 것이 아니라 수급권자의 선택에 의하여 1개의 급여만 지급되고, 나머지 급여는 지급정지되는 등 제한을 받는 것을 말합니다. 예) 장애연금을 받고 있는 사람에게 노령연금 수급권이 발생한 경우 그 두 개의 연금급여 중 수급권자가 선택한 하나의 급여가 지급되고 다른 급여의 지급은 정지됩니다. 국민연금의 중복급여의 조정완화 수급권자에게 국민연금법에 의한 2개 이상의 급여가 발생한 경우
- 추가로 확인할 조건
- 안내 항목: 연금 종류 및 청구
혜택 정보
- 지원 내용
- 일본, 영국, 미국, 덴마크 등과 같이 우리나라보다 앞서 사회보험제도를 시행하고 있는 다른 나라와 마찬가지로 우리나라에서도 한 사람에게 국민연금 또는 다른 사회보험에 의한 급여가 중복 지급되는 것을 제한하거나 조정하고 있습니다. 이는 한 사람에게 급여가 집중되는 것을 방지하여 한정된 재원으로 좀 더 많은 사람들이 골고루 혜택을 누려야 한다는 사회보험의 원리에 따른 것입니다. 국민연금 중복급여의 조정 (법 제56조) 중복급여의 조정은 동일인에게 2개 이상 급여의 수급권이 발생하는 경우 각각의 급여를 모두 지급하는 것이 아니라 수급권자의 선택에 의하여 1개의 급여만 지급되고, 나머지 급여는 지급정지되는 등 제한을 받는 것을 말합니다. 예) 장애연금을 받고 있는 사람에게 노령연금 수급권이 발생한 경우 그 두 개의 연금급여 중 수급권자가 선택한 하나의 급여가 지급되고 다른 급여의 지급은 정지됩니다. 국민연금의 중복급여의 조정완화 수급권자에게 국민연금법에 의한 2개 이상의 급여가 발생한 경우
- 혜택 유형
- 현금
변경 이력
변경 이력이 없습니다
신청 절차
- 1
신청 기간 확인
이 페이지에는 신청 기간 정보가 없습니다. 보건복지부 / 국민연금공단에 문의해 정확한 시기를 확인하세요.
- 2
신청하기
공식 원문에서 신청 방법을 확인하세요. 바로가기 →
관련 가이드
이런 정책도 함께 보세요
조건이나 주제가 비슷한 정책입니다. 함께 확인해보세요.
알기쉬운 국민연금 — 생애주기로 보는 국민연금
금융/연금설립목적 국민연금공단은 노령, 장애, 사망에 대하여 연금급여를 지급하여 국민의 생활 안정과 복지 증진에 기여하기 위해 1987년 설립되었습니다.…
보건복지부 · 보건복지부 운영 정책
알기쉬운 국민연금 — 국민연금의 필요성
금융/연금세계에서 가장 빠르게 노인인구가 늘고 있습니다 우리나라는 매우 빠른 속도로 노령화가 진행되고 있습니다. 이는 생활수준의 향상과 의료기술의 발달로…
보건복지부 · 보건복지부 운영 정책
가입 및 신고 — 지역가입자 (법 제9조)
금융/연금(법 제9조) 국내에 거주하는 국민으로서 18세 이상 60세 미만인 자 중 사업장가입자가 아닌 사람은 당연히 지역가입자가 됩니다. 다만, 퇴직연…
보건복지부 · 보건복지부 운영 정책